阿里巴巴公益榜揭榜,让普通人的爱心闪光,却意外暴露了行业趋势


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本文转自:中国网资讯

高管悉数到场为员工颁奖,不是因为业绩好,而是因为员工积极投身公益,而且,这颁奖晚会一办就是6年......

据了解,这已经是阿里第六次为员工颁发公益奖了,自从2017年设立后,这一奖项一直被阿里重视,截至到目前,已经有33个人、61个公益项目获得了奖励。这些获奖项目也确实很具有公益意义,比如这一次,就都是像发动上千名设计师为欠发达地区农产品做新潮包装、“手语翻译数字人”等这样的温暖有爱项目。

另外还值得一提的是,其实阿里做公益,公益榜还只是其中之一。比如在很多年前阿里就提出“人人3小时公益”,去年又在集团三大战略基础之上,又推出社会责任战略和绿色战略,并积极参与从脱贫攻坚到乡村振兴,可以说阿里人拥有了投身公益更多更广阔的参与场景。

阿里这些公益之举,无疑还只是中国企业热衷公益的一个缩影。然而都知道企业创立的目的,更多的是为了利润和业绩,那么为什么他们要如此大费周章在公益上花费心力?

这一点,恐怕从阿里巴巴的公益宣言:“业务增长决定阿里能走多快,公益精神决定阿里能走多远”,就能瞥见端倪。首先,家国一体,国家和企业更是牢不可分,在家国大义下践行公益,帮扶社会,传递温暖,产生更多正能量,是当今每一个企业家应有的使命,也是大型企业们义不容辞的责任。

而事实也证明,那些注重履行社会责任、热心社会公益事业的企业,在社会和公众心目中,会拥有更加鲜明亮丽的品牌价值和企业形象,因而更受到消费者青睐,所以公益事业是一个企业长期发展的需要。

其次,公益活动对于企业员工也有重大意义。公益可以改善社会,同时,公益也能给参与者带来阳光。我们总是在讨论幸福感,却往往忽视了提升幸福感最简单有效的方法,就是公益。赠人玫瑰,手有余香,哪怕是小小的公益之举,也能让人在帮助他们的过程中实现人生价值,拓宽人生宽带广度,拥有更多获得感。

“在每个周日的凌晨3:50分准时醒来,跨上小电驴,前往杭州乔司的爱心早餐点,和志愿者一起煮开水、煮稀饭、粽子……忙上2个小时后,100多位环卫工人一一走进来,在这喝上一碗热粥,吃一个鸡蛋。看到他们满足的样子,内心满满的幸福感。”阿里公益奖获得者之一刘俊如此说道。

不得不说,公益是重要的,是这个社会变得美好的源动力之一,是爱和责任的汇聚,在今天中国人和中国企业如此重视公益,值得欣慰与骄傲!相信在所有人的努力下,我们的社会会更加和谐,这个世界也会变得更加美好!

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