不满育碧“降本增效”，工会呼吁育碧员工罢工抗议-木庄网络博客

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育碧最近无疑正处于危机之中。

据外媒报道，前不久育碧首席执行官Yves Guillemot给员工们发了一封邮件，邮件中表示公司一段时间来表现糟糕，为了让育碧重回正轨，需要全体员工更加努力，为公司贡献全部的精力。

除此之外，Guillemot还希望员工们在消费支出时，能更加有计划、更加谨慎。

这封邮件成了员工抗议的导火索。代表电子游戏从业者的法国工会——Solidaires Informatique，认为Guillemot是将公司运营不善的责任，全部推给了员工，以此来向员工索要更多，例如更多的工作和加班，甚至还要插手员工们的花销。

为表达对高层管理不当的抗议，工会号召育碧法国的员工在27日罢工。

工会对育碧的不满并非开始于这封邮件。今年1月11日，育碧发布了一份通告，里面罗列了三项公司改善财政的计划。例如为了削减成本，育碧决定取消三个未对外公开的游戏项目，而早在去年7月，育碧就已经一口气取消了四个项目。

其中最触动员工神经的措施，无疑是“业务重组”和“常规减员”。

除了号召抗议，工会向育碧提出了一系列要求，来改善员工的工作环境。例如不得随意变相解雇员工；实行每周四天的工作制；不论是本地公司，还是全球各地的分部，员工的雇佣情况要更加透明地公开。

不满育碧“降本增效”，工会呼吁育碧员工罢工抗议